Personalblog Verbandsmanagement
aktueller Informationsdienst für Personalentscheider und Personalexperten aus VerbändenArchiv für Veranstaltungen
Fusion des Personalblogs VM mit dem Personalblog PA
Liebe Leser,
wir freuen uns Ihnen mitteilen zu können, dass wir das Personalblog Verbandsmanagement mit dem Personalblog Public Affairs zu einem neuen Blog mit dem bezeichnenden Namen personnelaffairs fusioniert haben. Unter www.personnelaffairs.de werden wir zukünftig noch ausführlicher und zeitnaher informieren können.
Mit freundlichen Grüßen
Florian Busch-Janser
Gewinner des Politikaward 2007
Der Politikaward 2007 hat bei einer fulminanten Gala am 26. November zum fünften Mal herausragende Arbeiten der politischen Kommunikation gewürdigt.
Rund 1.000 Gäste, darunter 100 Bundestagsabgeordnete und Größen aus Politik und Kommunikation feierten an diesem Abend die besten Kampagnen, Strategen und Politiker des Jahres. Moderator Steffen Hallaschka führte durch eine Veranstaltung voller Humor und großer Worte.
Höhepunkte bot der Politikaward 2007 reichlich. Die Laudatio der TV-Moderatorin Sabine Christiansen auf das Engagement und die Erfolge der „besten Politikerin 2007“, Ursula von der Leyen, zählt ebenso dazu wie die charmante Laudatio von Bremens Innensenator Willi Lemke auf den ehemaligen Bremer Bürgermeister Henning Scherf, der einen Politikaward für sein Lebenswerk erhielt.
Die Gewinner Politikaward 2007 im Überblick
Politikerin des Jahres: Familienministerin Ursula von der Leyen bekam die Auszeichnung als „Politikerin des Jahres“. Sie habe es geschafft, das einstige „Gedöns“ zu einem ernstzunehmenden Thema auf der Agenda zu machen, lobte TV-Moderatorin Sabine Christiansen in ihrer Laudatio.
Lebenswerk: Der ehemalige Bremer Bürgermeister Henning Scherf wurde mit dem Politikaward für sein Lebenswerk gewürdigt. Bremens Innensenator Willi Lemke würdigte in seiner Laudatio das Engagement, die Ehrlichkeit und Bürgernähe seines einstigen Kollegen.
Stratege des Jahres: Der nordrhein-westfälische Ministerpräsident Jürgen Rüttgers wurde mit dem Politikaward als „Stratege des Jahres“ geehrt. Laudator Ulrich Reitz, Chefredakteur der WAZ, gratulierte Rüttgers zu seinem Erfolg bei der Durchsetzung einer Verlängerung des Arbeitslosengeld I für Ältere.
Kampagnen von politischen Institutionen: Die CDU wurde für ihre Kampagne „Farbe bekennen“ mit dem Politikaward in der Kategorie „Kampagnen von politischen Institutionen“ geehrt. Den Preis nahmen Ronald Pofalla, Generalsekretär der CDU, und Stephan Garbe, Inhaber der Agentur shipyard, entgegen.
Kampagnen von öffentlichen Institutionen: Mecklenburg-Vorpommern mit dem XXL-Strandkorb zum G8-Gipfel ist Sieger in der Kategorie „Kampagnen von öffentlichen Institutionen“. Reinhard Meyer, Staatssekretär Mecklenburg-Vorpommerns, und Bernhard Gläss, Leiter des Landesmarketings in Mecklenburg-Vorpommern, nahmen den Politikaward in Empfang.
Kampagnen von gesellschaftlichen Institutionen: In der Kategorie „Kampagnen von gesellschaftlichen Institutionen“ gewann das Bundesnetzwerk Bürgerschaftliches Engagement. (BBE) Über den Preis für die Kampagne „Engagement macht stark!“ freuten sich Dr. Ansgar Klein, Sprecherratsvorsitzender des BBE, sowie Reiner Sedelmeier, Geschäftsführer der kom Agentur für Kommunikation und Marketing.
Corporate Social Responsibility: Für herausragendes soziales Engagement wurde „Der Hamburger Weg“ des Hamburger Sportvereins (HSV) ausgezeichnet. Katja Kraus, Vorstand Marketing und Kommunikation beim HSV, und Fußball-Nationalspieler Piotr Trochowski nahmen den Politikaward entgegen.
Innovation: Mit ihrer „Zeitmaschine“ gewann der Verband forschender Arzneimittelhersteller (VfA) den Politkaward in der erstmals ausgeschriebenen Kategorie „Innovation“. Susan E. Knoll, Geschäftsführerin Kommunikation des VfA, nahm den Preis gemeinsam mit Klaus Dittko, Partner und Geschäftsführer von Scholz & Friends, in Empfang.
„ZukunftsForum Personal“ am 11. und 12. Oktober
Unter dem Titel „Personalmanagement: Durchstarten statt überflüssig werden! Für das System Arbeit verantwortlich sein!“ findet am 11./12. Oktober 2007 in München das erste „ZukunftsForum Personal“ statt.
Veranstalter sind der Goinger Kreis, die Initiative „Wege zur Selbst-GmbH“ und das Münchener Bildungsforum. Sie wollen mit dem Kongress eine Initiative für fortschrittliche Personalarbeit starten. Referenten sind unter anderem Dr. Thomas Middelhoff, Vorstandsvorsitzender KarstadtQuelle AG, Dr. Norbert Walter, Chefvolkswirt Deutsche Bank AG, der Personalvorstand der Deutsche Telekom AG, Thomas Sattelberger sowie weitere Personalverantwortliche aus den beteiligten Organisationen. Professor Dave Ulrich von der University of Michigan, bekannt geworden über seine Bücher zum Thema Business-Partner, ist per Video zugeschaltet.
15. DGFP-Kongress
Der 15. DGFP-Kongress findet am 14. und 15. Juni 2007 in Wiesbaden statt und steht unter dem Motto: Menschen überzeugen – Personalmanagement in der Verantwortung.Um im (globalen) Wettbewerb nachhaltig erfolgreich zu sein, werden überzeugte Menschen gebraucht, die überzeugende Leistungen erbringen. Die richtigen Mitarbeiter zu finden, zu entwickeln und zu befördern sowie eine Kultur ausgezeichneter Führung und Zusammenarbeit zu gestalten, ist eine der größten und wichtigsten Herausforderungen für ein professionelles Personalmanagement; dieser Herausforderung gerecht zu werden ist seine Verantwortung! Ausgezeichnete deutsche und internationale Referenten greifen die Themen in den Plenums-Veranstaltungen aus unterschiedlichen Perspektiven auf und zeigen überzeugende Lösungswege.
Medienmontag in Berlin
Helios Media läutet den Sommer ein: Ab dem 7. Mai laden die Magazine pressesprecher, politik&kommunikation und V.i.S.d.P. wöchentlich zum Medienmontag an den Bundespressestrand. Die Veranstaltung, die um 19 Uhr beginnt, soll Vertretern aus Politik, Wirtschaft und Medien Gelegenheit geben, sich auszutauschen, Kontakte zu knüpfen oder einfach nur einen ruhigen Ausklang des Arbeitstages zu erleben. Einmal im Monat wird der Medienmontag unter einem besonderen Motto stehen. Der Einlass zur Veranstaltung erfolgt ausschließlich auf Einladung.
8. Fachmesse für Personalmanagement
Nach der erfolgreichen Premiere der PERSONAL in der baden-württembergischen Landeshauptstadt im vergangenen Jahr dürfen sich Personaler jetzt auf die achte Fachmesse für Personalmanagement am 22. und 23. Mai freuen. Dabei wird die PERSONAL2007 der Vorläuferin am neuen Standort in nichts nachstehen – im Gegenteil: Zum Jahresanfang haben sich bereits 20 Prozent mehr Aussteller einen Platz bei der Fachmesse gesichert, die wegen des Vorjahreserfolgs eine größere Halle (4.0 und 4.1) bezieht. Auch inhaltlich kann sich die achte PERSONAL sehen lassen: In den drei Praxisforen wird ein hochkarätiges Programm geboten, das viele Impulse in Richtung Zukunft setzt. Weitere Infos: www.personal-messe.de
1. Karrieretag Politik & Beratung in Berlin
Busch-Janser Personalmanagement veranstaltet in Kooperation mit MLP und der Politikfabrik am 24. Mai 2007 ein Recruiting Event speziell für die Branche Politik & Beratung. Kommunikationsagenturen, Unternehmensberatungen und Verbände stellen sich interessierten Studenten, Absolventen und Young Professionals vor. Eine Podiumsdiskussion zum Thema „Politik & Beratung als Beruf“ eröffnet um 17.00 Uhr die Kontaktmesse. Bereits während der Diskussion können allgemeine Fragen gestellt und erste Anknüpfungspunkte gefunden werden, bevor die Teilnehmer anschließend die Möglichkeit erhalten mit potentiellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Qualifizierte Bewerber können sich im persönlichen Gespräch vorstellen und das Recruitment Engagement der Unternehmen kennen lernen.
Die Kontaktmesse ist die ideale Plattform, um sich über Berufsbilder im Bereich Politik & Beratung zu informieren und erste Kontakte zu knüpfen. Sie richtet sich deshalb an alle Studenten, Absolventen und Young Professionals, die eine Karriere im Berufsfeld Politik & Beratung anstreben. Bewerber schicken bitte vorab ihren Lebenslauf per E-Mail an Busch-Janser Personalmanagement unter mail@bjp.eu. In Absprache mit den Arbeitgebern treffen wir eine Vorauswahl und laden bis zu 30 Bewerber zu der Veranstaltung ein.
Für Kommunikationsagenturen, Unternehmensberatungen und Verbände bietet sich die Gelegenheit ausgewählte Bewerber vor Ort persönlich und unverbindlich kennen zu lernen. Darüber hinaus können die Unternehmen einem breiteren Publikum das eigene Firmenprofil präsentieren und sich mit Kollegen im Bereich Recruiting austauschen. Durch die Vorauswahl qualifizierter Bewerber wird eine hohe Effizienz der Veranstaltung gewährleistet.
Die Teilnahme an der Veranstaltung ist sowohl für Unternehmen wie für Bewerber kostenlos. Medienpartner der Veranstaltung ist das Branchenmagazin Politik & Kommunikation.
Falls Sie als Arbeitgeber an der Veranstaltung Interesse haben, melden Sie sich bitte bei melden Sie sich bitte bei Busch-Janser Personalmanagement, Telefon 030. 20 45 98 -50.
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Busch-Janser Personalmanagement berät Mandanten aus Politik und Beratung in Personalfragen und ist spezialisiert auf Personalleasing, Personalberatung & Personalentwicklung. www.bjp.eu
MLP ist der Marktführer in der Finanzberatung von Akademikern und bietet ein vielfältiges Weiterbildungsangebot für den Berufseinstieg. www.mlp.de
Die Politikfabrik ist eine studentische Agentur für politische Kommunikation, deren Grundgedanke es ist, Theorie und Praxis innerhalb der Universität zu verbinden. www.politikfabrik.de
Herzlich Willkommen auf dem Personalblog Verbandsmanagement
Auf Anregung einiger Personaler aus Verbänden haben wir dieses Weblog eingerichtet, um zukünftig aktuell über relevante Personalthemen berichten zu können. Für Anregungen und Beiträge sind wir natürlich dankbar! Besten Gruß – Florian Busch-Janser
